あしたの人事の話をしよう

人事コンサルタント 平康慶浩(ひらやすよしひろ)のブログです。これからの人事の仕組みについて提言したり、人事の仕組みを作る立場から見た、仕組みの乗りこなし方を書いています。

まじめな話と、雑感(よしなしごと)とがまじっているので、 カテゴリー別に読んでいただいた方が良いかもしれません。 検索エンジンから来られた方で、目当ての記事が見当たらない場合 左下の検索窓をご活用ください。

「未来の教室」をつくります

昨年末から進めてきた取り組みが、一つの形になりました。

経済産業省が中心になって進めている、人生100年時代の新しい教育の実践としての「未来の教室」プロジェクトを、弊社、セレクションアンドバリエーションもご支援することになりました。

 

提言の中心は、立命館大学東京キャンパス。

“つくるとたべる”のチェンジ・メイカー育成プログラム | 東京キャンパス | 学校法人 立命館

 

それに対して、㈳高度人材養成機構(https://www.koudojinzai.com/)とともに

弊社(http://www.sele-vari.co.jp/もプロジェクト委員会、そして具体的なプログラム設計の主担当として参画します。

 

簡単に言えば

 

実在の企業を対象として、

地域課題、業界課題、そして事業課題を解決する

プロジェクトベースドラーニングを実践する取り組み

 

です。

 

対象は、応募者の中から20名を選定。

大学生から社会人、シニアまで、新しく学ぶ意欲のある方なら誰でもOK。

費用はほぼ無料です(東京立命館キャンパスまでの都度の交通費や、関連書籍の購入費用は必要)。

広島の酒造メーカー見学のための交通費や宿泊費も出ますので、ご安心を。

 

ただし、全日程に必ず参画いただけることが条件です。

 

これから5年ほどをかけて、20のプログラムを構築していくことになります。

その手始めが今回の、「食品メーカー(酒造業)@広島×東京」です。

 

f:id:hirayasuy:20181007102640p:plain

 

f:id:hirayasuy:20181007102803p:plain

www.learning-innovation.go.jp

 

 

 

 

興味のある方は、まずは説明会申込をお願いします。

“つくるとたべる”のチェンジ・メイカー育成プログラム | 東京キャンパス | 学校法人 立命館

上記リンクの右端のタブ「申し込み方法」のところにリンクがありますが、こちらからでも大丈夫です。

立命館東京キャンパス | Peatix

 

日程はこちら。

  ①10/18(木)19時~20時 @立命館東京キャンパス
  ②10/23(火)19時~20時 @立命館東京キャンパス
  ③10/27(土)14時~15時 @ステーションコンファレンス東京 602

 

私も10月18日の分には顔を出しています。

 

 

平康慶浩(ひらやすよしひろ)

「働き方改革」の実務書を上梓しました

昨年から働き方改革が大きなテーマとなっているが、働き方改革についての具体的実践方法について、小冊子として上梓する機会を得た。

いつもお世話になっているSMBCコンサルティングから。

SMBC経営懇話会の企業向けに限定冊子だが、買おうと思えば買える。アマゾンでは無理だけれど。

SMBC実務シリーズ一覧

 

発売日は2018年3月1日のはずだが、著者献本をいただいたので、表紙と目次だけアップしてみる。

f:id:hirayasuy:20180222002926j:plain

f:id:hirayasuy:20180222003101j:plain

f:id:hirayasuy:20180222003106j:plain

f:id:hirayasuy:20180222003122j:plain

 

働き方改革をテーマにして、某地銀でも研修を行う予定。

仕事の変革から効率の変革、意識の変革、そして風土の変革に至るステップについて、実践的な他社事例などを知りたい方は改めてご連絡いただければと思う。

 

余談だが、実は2016年9月にもSMBCコンサルティングの実務シリーズとして次の本を出している。「次世代経営幹部の育て方」 こちらはおかげさまで売り切れているのだけれど、ダウンロード販売はしている。

興味のある方はSMBCコンサルティングまでご連絡を。

 

 

平康慶浩(ひらやすよしひろ)

 

**************************

副業についてのオフィシャルレポートを新規掲載!

www.sele-vari.co.jp